Ótimas idéias de presentes de Natal para seus funcionários
Feriados
Sally é uma coach de comunicação empresarial que dá workshops sobre como manter sua reputação profissional limpa e livre de dramas.
Mostrar gratidão aos funcionários é uma obrigação, mas o Natal é uma época especialmente boa para agradecer.
O Natal está chegando! Já escolheu presentes para seus funcionários? Aqui está uma lista de ótimas ideias de presentes para comemorar e reconhecer seus funcionários leais durante as festas de fim de ano. Veremos as seguintes ideias criativas de presentes (e mais):
- Relógios
- Cestas de café ou chá
- Vales-presente de spa
- Flores e plantas
- Ingressos para eventos
- Vales-presente ou cestas de alimentos
- Vales-presente de saúde e bem-estar
- Dinheiro
Relógios de carruagem, pequenos relógios de mesa, são um presente atencioso para funcionários valiosos. Você pode tornar seu presente ainda mais especial com uma pequena placa gravada anexada ao relógio.
Ideias criativas de presentes para funcionários
1. Relógios
Relógios de carruagem e relógios finamente trabalhados são presentes atraentes para os funcionários. Os relógios não são apenas práticos, eles podem se tornar herança de família que são passadas de geração em geração. Para personalizar seu presente para seus funcionários, você pode mandar gravar no relógio uma mensagem especial, o nome da empresa e a data em que o presente foi entregue.
dois. Cestas de café, chá e chocolate quente
Mesmo que seu escritório já ofereça café e chá gratuitos na sala de descanso, uma cesta de presentes cheia de misturas de bebidas quentes, guloseimas e guloseimas assadas, canecas e acessórios para fazer chá ou café certamente agradará. Os funcionários podem levar o presente para casa para desfrutar em uma manhã aconchegante de fim de semana ou se deliciar com uma bebida quente durante a pausa para o café da tarde.
3. Vales-presente para tratamentos de spa ou serviços de tosa
Um vale-presente para serviços de spa ou grooming é uma ótima maneira de mostrar aos seus funcionários que eles merecem um pouco de 'tempo para mim' no final de um ano agitado. Seus funcionários voltarão ao trabalho no Ano Novo sentindo-se revigorados e revigorados.
Um vale-presente para um day spa é uma ótima maneira de incentivar a equipe a desacelerar e relaxar durante as férias.
4. Arranjos Florais, Plantadores Tropicais, Caixas de Flores e Bonsai
Presentes vivos, como plantas, bonsai de mesa e buquês de férias, são uma nova alternativa para dar doces em caixa para seus funcionários nas férias. O que torna as plantas um ótimo presente de Natal para seus funcionários é que elas podem ser encomendadas on-line e entregues diretamente em seu escritório ou enviadas para a casa de cada funcionário.
5. Ingressos para Shows, Concertos e Eventos Esportivos
Seus funcionários trabalham duro para você. E às vezes isso significa ter que passar horas extras no escritório, longe de amigos e entes queridos. Uma maneira de deixar sua equipe saber que você os aprecia e suas famílias também é dar a eles ingressos para shows, shows, eventos esportivos locais ou outros eventos voltados para a família.
6. Cartões de presente de mercearia, cestas de frutas orgânicas e cestas de comida gourmet
As férias são uma época cara do ano para a maioria das famílias. Com tantas pessoas para entreter, refeições para preparar e presentes para comprar, ter comida extra e guloseimas em casa tornará as férias um pouco menos estressantes para seus funcionários.
Embora um cartão pré-pago de supermercado possa parecer um presente impessoal para os funcionários, as férias podem ser caras e qualquer coisa que ajude as pessoas a esticar seu orçamento de compras provavelmente será apreciada.
7. Certificados de presente de saúde e bem-estar
Quando as férias terminarem e o Ano Novo começar, muitos de seus funcionários provavelmente terão estabelecido algumas metas pessoais de saúde e bem-estar para si mesmos. Se você está empenhado em apoiar a saúde e o bem-estar de seus funcionários, então, dar associações de academia ou certificados de presente para aulas de ioga e pilates se encaixaria perfeitamente no compromisso de sua empresa de apoiar estilos de vida saudáveis.
8. Dinheiro
Sejamos sinceros, não importa quanto tempo e esforço você dedique para escolher um presente para seus funcionários, um bônus em dinheiro é um dos melhores presentes que você pode dar a seus funcionários.
Mais ideias de presentes
- Programadores, agendas e planejadores de alta qualidade
- Assinaturas de revistas
- Livros motivacionais ou inspiradores
- Acessórios para gadgets
- Roupas esportivas e roupas para atividades ao ar livre com a marca de bom gosto do logotipo da sua empresa
- Acessórios para desktop: organizadores, gadgets para smartphones e acessórios
- Canetas de escrita de alta qualidade
Dica bônus de presente de feriado
Se você não consegue decidir o que dar de presente para seus funcionários no Natal deste ano, ou se está preocupado que sua empresa não possa dar presentes e bônus agora, entre em contato com seus parceiros de negócios e fornecedores. Grandes empresas com as quais você negocia ou compra seu inventário podem estar dispostas a montar algumas cestas de presentes para serem distribuídas em seu almoço ou jantar de Natal.
Grandes fornecedores e atacadistas costumam dar a seus clientes fiéis - pequenas empresas como a sua - presentes de agradecimento e itens promocionais durante as festas de fim de ano. Com um pouco de planejamento, você pode reunir o suficiente desses presentes para garantir que todos os funcionários ganhem algo em um sorteio gratuito.
Não se esqueça de um cartão manuscrito
Não importa quão grande ou pequeno seja seu presente de feriado para seus funcionários, uma das melhores coisas que você pode dar às pessoas que trabalham para você é um reconhecimento sincero por escrito de seu trabalho árduo. Um cartão personalizado escrito à mão com detalhes específicos sobre o que você valoriza no funcionário é uma maneira ponderada de agradecer e mostrar apreço pela época do Natal. Expressar gratidão no local de trabalho é uma obrigação se os empregadores quiserem cultivar equipes prósperas, saudáveis e engajadas.